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泸州:坚持“1331”人才工作总体思路 抓实人才强市工作
发布日期: 2022-10-27 21:45:20 来源: 泸州新闻网


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10月27日,泸州新闻网记者从新时代泸州人才工作战略举措和系列政策新闻发布会上了解到,泸州将认真学习贯彻落实党的二十大精神,坚持“1331”人才工作总体思路,深入实施人才强市战略。

“1”:指大力实施“酒城人才聚集行动”。聚焦5年引进培养各类人才20万人目标,大力聚集各类人才,做大人才和人口基本盘,优化人才结构。

“3”:指搭建人才工作三大平台。提升人才承载力,一是搭建技能人才引进培养平台。核心是加快“中国西部工匠城”建设,到2025年,技能人才总量突破50万人,以技能人才资源优势,招引更多的优质企业落户泸州。二是搭建科技人才引进培养平台。核心是做大做强成渝地区双城经济圈(泸州)先进技术研究院。加快推进科技人才引进和科技成果转化市场化进程。三是搭建企业经营管理人才引进培养平台。核心是加快筹建成渝地区双城经济圈(泸州)商学院。实施“青年企业家培养工程”,培养一批立具有战略眼光、富有开拓精神的优秀青年企业家。搭建企业家交流平台,吸引全国优秀企业家齐聚泸州。

“3”:指构建人才工作三大体系,一是健全人才政策体系。推动人才发展规划落地落实。不断优化升级人才政策体系。切实推动人才政策有效落实。二是健全人才市场体系。市场是激活创新动能的重要因素,要构建多元化的市场引才机制、科技成果转化市场化机制、激励创新创造市场化机制。三是健全人才组织体系。主要是通过健全组织工作架构、健全人才工作运行机制、健全人才工作考核机制,完善党委统一领导,组织部门牵头抓总,职能部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与的人才工作格局。

“1”:指抓实人才工作先行区建设专项工作。通过先行先试,因地制宜探索新时代基层人才工作的新路,建设一批区域人才小高地,引领带动区域人才工作水平提升。

通过贯彻“1331”工作思路,聚力建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍,加快建设新时代区域创新人才聚集地,以高水平的人才工作助推泸州高质量发展,为建设新时代区域中心城市提供坚实的人才保障。

泸州新闻网记者 曾凯

标签: 人才工作 泸州新闻网 科技成果

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